解析世界第一大购物中心欧亚卖场十二周年发展的独有贡献
12月16日,欧亚卖场十二周年生日当天,全国最大的巨型生日蛋糕引发了两万名消费者的轰动,全程免费发放与品尝,让消费者味蕾大开;精彩绝伦的生日庆典历时近3个小时;当日,欧亚卖场创下了60万人次的最高客流,千余处休息椅爆满、万平方米美食城爆满、300处收银台排队、30处洗手间排队、50处大门全线开放、20万平方米停车场一位难求,就连超市出入口都排起了长队……专属于欧亚卖场的12月16日可谓HIGH翻全城。
消费者缘何如此钟爱欧亚卖场?欧亚卖场的巨大吸力点到底在哪里?记者深入走访,为您解析欧亚卖场多年来强势发展背后的“七大独有贡献”。
贡献之一:打造世界唯一单体规模最大的超大型购物中心
早在欧亚卖场创建之初,欧亚集团曹和平董事长就把欧亚卖场描述为“一个梦想”,为社会奉献了一个超大体量的大型现代化购物中心,已经成为世界一绝,成为民族商业一面高高飘扬的旗帜。
欧亚卖场的单体建筑面积已经达到60万平方米,想把欧亚卖场全部走一遍,足足要走47公里;欧亚卖场纵向排列的四大景观天井:中央大厅、欧风广场、休闲港湾、购物驿站等共享空间,随时给消费者带来舒适的休憩场所;50余道大门方便消费者的出入;百余部扶梯送客直达顶层;8部直升观光梯、50余辆免费代步观光车,成为世界商界一景,使消费者在商场内就能享受室外乘车的乐趣,既免除了消费者购物的疲劳,又起到当购物向导的作用。超大的体量与面积,为消费者真正揭示了“逛”商场的内涵。
贡献之二:打造世界唯一集80余种经营与服务业态于一体的超大型购物中心
欧亚卖场超常规跨越式的发展缔造了一个商业奇迹,各级领导及商业理论专家将这个奇迹称为“第三次商业革命”。欧亚卖场在经营面积不断扩建的同时,将一座城市应具备的功能全部吸纳进购物中心。
在欧亚卖场,老中青各个层次的消费者,均能找到自己的所需所求。舒适的休闲座椅,广阔的休憩空间,欧亚卖场给春城老年朋友提供了“老有所依,老有所乐”的共享空间。欧亚卖场多年来全力打造让百姓“健身有场所,精神有寄托,饿了有吃喝,休闲有娱乐”的购物中心。许多老年人乐于在卖场消遣,因为这里夏可避暑冬可避寒,实在是难得的休闲好去处。
贡献之三:以一个企业自身的力量强势打造了一个与众不同的商圈
欧亚卖场是迄今为止唯一被政府以企业名字命名的商圈,这在国内乃至世界范围内都是绝无仅有的。欧亚卖场从一个不被人们看好的“孟家屯”起步,经过12年的砥砺与发展,一跃成为一座城市的新的副中心、拥有20余条公交线路的城市交通枢纽,已经成为长春西南部一道美丽的风景线。这一切完全是依靠欧亚卖场自身的力量完成的蝶变,没有像其他商圈一样或具有众多商家的联合优势,或借助原有的商业基础。因此,欧亚卖场商圈的形成才被称作一个奇迹,才令人拍案惊奇。
贡献之四:翻番式增长的巨大销售额强势拉动上下游各行业快速发展
经过12年的强势快速发展,欧亚卖场从当初的年销售额不足亿元,发展到2012年销售额77亿元。77倍的增长,直接拉动众多行业的发展,为社会提供了大量就业岗位,仅欧亚卖场就直接提供就业岗位3万个,间接提供就业机会将达到百万个。
贡献之五:强势引领着大型商业企业对社会责任的承担
欧亚卖场积极承担社会责任,关爱弱势群体,回馈社会。曾先后与红十字协会、心语协会等组织联合,为困难群体和残疾人提供特殊服务;曾向环卫工人捐赠价值20万元的羊毛裤、手套;当我省发生洪涝灾害、四川汶川地震、南方大旱之时,欧亚卖场在没有任何组织号召的情况下第一时间捐资赠物,总计达300万元;倾力教育事业,欧亚卖场先后资助九台市的孟云等5位贫困大学生,为其捐赠学费及学习生活用品,并为希望学校捐款,12周年店庆期间,欧亚卖场先后为12名贫困大学生捐赠爱心助学基金,为120名低保户送去米、面、油、肉、啤酒、饮料等生活用品,为120名环卫工人捐赠生活用品,为省孤儿学校的儿童捐赠羽绒服等;还积极为南站社区修建凉亭;每年高考期间,为高考学生和家长送水;为患白血病的文文组织公益捐款活动等,展示了一个大型企业宽广的胸怀和气度。
贡献之六:强势带动一个地区区域文明的快速发展
欧亚卖场不断全新调整与升级,增强自身实力,其作用不仅是极大地促进了自身发展,还将曹和平董事长的“协同效应与协同效益”理论发挥得淋漓尽致,带动长春西南新城区的形成与发展,改变了长春城市的发展版图,对周边区域经济的快速增长起到了启动器的功能,对上下游各行各业的成长起到巨大的带动作用。以欧亚卖场商圈为中心,不仅吸引周边的居民休闲购物的快速增长,还吸引其他地区的消费者光临长春,这无形之中就提高了城市的关注度和认可度,提高了长春的美誉度,形成一个良性循环,对地方经济未来的发展十分有利。在近日哈大高铁开通前夕,黑龙江电视台新闻频道记者曾专程驱车赶往长春,就欧亚卖场发展状况做了专题报道,意欲介绍更多的黑龙江朋友莅临长春,莅临欧亚卖场。
贡献之七:打造了鲜明独特的企业文化和高素质员工团队
12年来,欧亚卖场独特的企业文化为其锻造了一支高素质的学习型团队。欧亚卖场的企业文化受到国际社会同行业者、各级政要、高等院校的高度关注,每周都有来自国内外的观光者、考察团、寻求合作者等到访卖场,先后接待了如欧盟投资贸易洽谈会代表团,美大地区友好论坛代表团,捷克、克罗地亚等国经贸访问团等多个百人以上大型参观团,来宾们对欧亚卖场独特的企业文化产生非常浓厚的兴趣,纷纷组织大批学习团专程研究学习,分批分次派出数百人次的管理团队专程到欧亚卖场学习,甚至要求把欧亚卖场企业文化装订成册,人手一册学习,这无不是独特的企业文化使然。